La loi n° 2023-270 du 14 avril 2023 de financement rectificative de la sécurité sociale pour 2023 a profondément aménagé notre système de retraite. Elle est entrée en vigueur le 1er septembre et plusieurs mesures contenues dans ce texte ont fait l’objet de décrets d’application permettant sa mise en œuvre à cette date.
Si vous avez commencé à travailler très jeune et avez une carrière longue, vous pouvez demander votre retraite avant l’âge légal, sous certaines conditions. Depuis le 1er septembre 2023, la réforme des retraites a modifié les conditions de départ à la retraite anticipée pour carrière longue.
Conditions
Le dispositif “Carrières longues” est désormais ouvert aux assurés qui ont démarré dans la vie active avant 21 ans (contre 20 ans auparavant), et comporte dorénavant quatre bornes d’âge d’entrée dans le dispositif (contre deux antérieurement).
La situation varie en fonction de votre date de naissance.
Vous êtes nés avant le 1er septembre 1961
Vous n’êtes pas concerné par la réforme des retraites. Pour connaître les conditions de départ anticipé pour carrière longue qui s’appliquent actuellement, consultez cette page d’information.
| Clause de sauvegarde Si vous êtes né entre le 1er septembre 1961 et le 31 décembre 1963 et si la durée cotisée exigée avant réforme est atteinte avant le 1er septembre 2023, vous pouvez partir selon les conditions applicables avant l’entrée en vigueur de la réforme : Je suis concerné par les anciennes conditions. |
Vous êtes né(e) après le 1er septembre 1961 et vous avez commencé à travailler avant 16 ans:
Vous pourrez partir à la retraite à partir de 58 ans, si vous remplissez ces deux conditions :
- Vous avez cotisé 5 trimestres avant la fin de l’année civile de votre 16ème anniversaire (ou 4 si vous êtes né entre
le 1er octobre et le 31 décembre) ; - Et vous enregistrez le nombre de trimestres requis : entre 169 et 172 trimestres, selon votre année de naissance.
Pour connaître le nombre de trimestres requis selon votre année de naissance, utilisez ce simulateur Info Retraite.
Vous avez commencé à travailler avant 18 ans [NOUVEAUTÉ]
Vous pourrez partir à la retraite à partir de 60 ans, si vous remplissez ces deux conditions :
- Vous avez cotisé 5 trimestres avant la fin de l’année civile de votre 18ème anniversaire (ou 4 si vous êtes né entre
le 1er octobre et le 31 décembre) ; - Et vous enregistrez le nombre de trimestres requis : entre 169 et 172 trimestres, selon votre année de naissance.
Pour connaître votre nombre de trimestres requis selon votre année de naissance, utilisez ce simulateur Info Retraite.
Vous avez commencé à travailler avant 20 ans
Vous pourrez partir à la retraite entre 60 et 62 ans (selon votre année de naissance), si vous remplissez ces deux conditions :
- Vous avez cotisé 5 trimestres avant la fin de l’année civile de votre 20ème anniversaire (ou 4 si vous êtes né entre
le 1er octobre et le 31 décembre) ; - Et vous enregistrez le nombre de trimestres requis : entre 169 et 172 trimestres, selon votre année de naissance.
Pour plus de précisions sur un départ anticipé pour carrière longue selon votre année de naissance, utilisez ce simulateur Info Retraite.
Vous avez commencé à travailler avant 21 ans [NOUVEAUTÉ]
Vous pourrez partir à la retraite à partir de 63 ans, si vous remplissez ces deux conditions :
- Vous avez cotisé 5 trimestres avant la fin de l’année civile de votre 21ème anniversaire (ou 4 si vous êtes né entre
le 1er octobre et le 31 décembre) ; - Et vous enregistrez le nombre de trimestres requis : 172.
Vous pouvez vérifier à quel âge vous avez commencé à travailler
en utilisant le service Voir ma carrière sur votre compte retraite.
Demande de sa retraite anticipée pour carrière longue
Pour savoir rapidement si vous pouvez bénéficier d’une retraite anticipée pour carrière longue, connectez-vous à votre espace personnel sur le site www.lassuranceretraite.fr et utilisez le service « Estimer le montant de ma retraite ».
Avant de formuler votre demande, il est important de vérifier que tous les éléments de votre carrière apparaissent sur votre relevé de carrière, consultable via votre espace personnel. Je consulte mon relevé de carrière. En cas d’erreur ou d’oubli, vous pouvez faire une demande de régularisation à partir de
55 ans (Je demande la régularisation de ma carrière).
Une fois votre relevé de carrière à jour, vous pouvez télécharger le formulaire de demande d’attestation de départ à la retraite anticipée pour carrière longue et le transmettre par courrier complété et signé à votre caisse régionale ou en ligne via le service « Transmettre mon formulaire ». Si vous remplissez les conditions, vous recevrez une attestation de départ à la retraite anticipée pour carrière longue. Celle-ci est délivrée, au plus tôt, six mois avant le point de départ possible de votre retraite anticipée.
Dès sa réception, vous pourrez utiliser le service en ligne « Demander ma retraite ».
📃 Décret n° 2023-436 du 3 juin 2023
NOUVEAUTÉ !!!
Le service [Objectif Retraite] est désormais ouvert. Il a pour but de répondre à vos interrogations et vous accompagner dans vos démarches administratives (pièces à rassembler, constitution de votre dossier, vérification de votre relevé de carrière et conseils personnalisés). Il est accessible aux adhérents et aux non-adhérents.
Ce service est facturé en sus de la cotisation réglée chaque année au Centre Wagram.
